怎么才能成为一名优秀的企业法务，就法务的工作内容，其实是比较庞杂的，公司内部的法务需要具备的素质和能力，主要有这几大类。
1.法律知识：内部法务需要具备扎实的法律知识，了解相关法律法规，以便提供合法、有效的法律建议。
2.，分析和解决问题的能力：内部法务需要能够分析和解决公司面临的法律问题。
3.，协调能力：内部法务需要与公司的不同部门和员工进行协调，以确保公司遵守法律规定。
4.沟通能力：内部法务需要能够清晰、有效地与公司内外的各方沟通，以解决法律问题。
5.全面的组织能力：内部法务需要具备良好的组织能力，以确保公司的法律事务有序进行。
6.保密性：内部法务需要对公司的法律信息保密，并确保不泄露公司机密。  同时也要对公司的业务有一定的了解，这样才能事半功倍。  
（1）.知晓企业全貌：深入了解企业股权结构，知悉企业职能部门、业务部门、财法部门的运转流程，争取成为法务管理者，而非仅会处理合同的法务。
（2）.精通财税法商：商无法则不稳，法无商则无根。全面精通财税法商，法务才能像公司管理者一样呈网状考虑问题，而非呈点状思考合同。
（3）.辩证合理推演：任何合作都可能出现亲人式合作，仇人式解约，故应摒弃情感思维，理性辩证看待正反两面，即能为合作保驾护航，又将兜底条款书写清晰。 
还有就是合同审核也是公司法务的核心工作，目标就是为业务披露法律风险，从法律层面给予业务指导，努力达成业务成功，所以说审查合同是多么重要，诶只能说法务人的心酸只有法务人能够体会到！怎样能减轻自己的工作量，这是一直以来困扰我的问题，后来同行朋友介绍了它火眼审阅，它的比对功能和审查功能不但可以帮助提高工作效率，可以帮助审查找到合同中的一些风险条款，操作也是非常简单的哦。